Менеджер по подбору персонала

Каждый из вас может стать частью нашей команды и добиться профессиональных успехов.

• Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции по СЗФО.
• Работа с разнообразными вакансиями от линейного персонала до ТОП-менеджеров.
• Работа с внутренними заказчиками - снятие заявки на подбор, уточнение требований по вакансии.
• Размещение информации о вакансии на работных сайтах.
• Проведение телефонных/видео/очных интервью с кандидатами.
• Организация интервью кандидатов с руководителями подразделений.
• Сопровождение оформления на работу кандидатов.
• Отчётность по рекрутингу.
• Участие в адаптационных мероприятиях.

• Высшее образование (управление персоналом, экономика, менеджмент).
• Опыт работы в подборе персонала будет являться преимуществом.
• Пользователь ПК: Word, Excel, Power Point.
• Высокий уровень эмпатии, развитые коммуникативные навыки.
• Готовность к большому объему информации и желание развиваться.

• Работа в компании – лидере страхового рынка России, входящей в ТОП-100 Российских компаний.
• Прекрасный старт в профессии и стабильную работу.
• Официальное трудоустройство, белая заработная плата.
• Полная занятость, график - 5/2 с 9:00 до 18:00 ч.
• Полис ДМС после испытательного срока.
• Доступ к внутренним образовательным площадкам и корпоративной библиотеке.