Менеджер по сертификации

• Рассмотрение и согласование претензий по качеству товара.
• Обработка заявок на сертификацию продукции.
• Организация работы по получению деклараций о соответствии.

• Оформление разрешительной документации (карантинные сертификаты, фитосанитарные сертификаты, СГР, заключения).

• Работа с образцами импортной и экспортной продукции, своевременное оформление деклараций о соответствии продукции требованиям технических регламентов.
• Мониторинг изменений законодательства в части оформления разрешительной документации, маркировки.

• Техническое или юридическое высшее образование будет Вашим преимуществом.
• Обязательно знания законодательных, регулирующих и нормативных документов в области регистрации, порядка оформления разрешительной документации на товар.
• Работа в ЮНИСКАН/ГС1 РУС (присвоение GLN, работа со справочниками товаров, формирование GTIN приветствуется).
• Опыт работы в системе «Честный знак».
• Знание английского языка будет являться преимуществом.

• Работу в надежной, социально ответственной компании, где каждый сотрудник для нас — это внутренний клиент, поэтому NLE создает особые условия, которые помогают чувствовать себя защищенно, уверенно в завтрашнем дне.
• Официальное трудоустройство, соблюдение ТК РФ. Стабильный доход, выплаты всегда без задержек. В компании есть ежегодная индексация заработной платы.
• Программу адаптации и обучения, работа с наставником на испытательном сроке. В вашем распоряжении будут обучающие курсы по продуктам, учебный портал, вебинары. А также помощь коллег, которые поддержат на начальном этапе и после.
• Соц. пакет (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листков, оплата за совмещение обязанностей во время отпуска и больничного взаимозаменяемого коллеги).
• Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, поэтому у нас есть полис добровольного медицинского страхования.
• Подарки на праздники сотрудникам компании и их детям.
• Корпоративные мероприятия (тимбилдинг, профессиональные, тематические, интеллектуальные конкурсы).
• Возможность расти горизонтально и вертикально. Развитие сотрудников- наш приоритет.
• Финансовое вознаграждение за программу «Приведи друга».
• График работы: пн. – пт., мы начинаем работать с 8:00 до 10:00, сб.- вск. выходные, гибрид после успешного прохождения ИС.

Просьба в сопроводительном письме указывать свои финансовые ожидания по заработной плате.